Phó chủ toạ túc trực Tổng LĐLĐ việt phái mạnh phái mạnh Trần Thanh Hải và ông Patuan Samosir, trưởng phòng ban Tổ chức và Dự án của Tổng Công đoàn Quốc tế Châu Á – yên bình Dương (ITUC-AP) đồng chủ trì hội thảo.
tham dự lễ hội thảo với những chuyên gia tới từ Văn phòng Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) khu vực Châu Á – yên bình Dương, Văn phòng ILO tại việt phái mạnh phái mạnh và lãnh đạo những trung tâm công đoàn quốc gia: Đại hội. Công đoàn Singapore (NTUC), liên hợp Công đoàn Hàn Quốc (FKTU), liên hợp Công đoàn Khối thịnh vượng chung Indonesia (KSBSI) và Tổng Công đoàn Thụy Điển (LO Thụy Điển), cùng 50 đại biểu là lãnh đạo và cán bộ của những ban, đơn vị trực thuộc Tổng LĐLĐVN, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương và Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố.
Phát biểu mở đầu Hội thảo, Phó chủ toạ túc trực Tổng LĐLĐVN (TLĐLĐVN) Trần Thanh Hải đã san sớt với những đại biểu công đoàn quốc tế về quy trình hoạt động của Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh trong thời kì qua.
Theo đồng chí Trần Thanh Hải, được xây dựng ngày 28/7/1929, trải qua 93 năm phát triển, Tổng LĐLĐ việt phái mạnh phái mạnh hiện với sắp 11 triệu đoàn viên với hơn 135 nghìn công đoàn cơ sở. Tổng LĐLĐVN đang tập trung thực hiện mục tiêu đã đề ra tại Đại hội XII Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh là “Đổi thế hệ tổ chức và hoạt động của tổ chức công đoàn; đã chú trọng đại diện, chăm lo, bảo đảm đoàn viên, CNVCLĐ ”và đạt được ko ít kết quả quan yếu.
Cụ thể, những cấp công đoàn việt phái mạnh phái mạnh đã tích cực tham dự xây dựng chính sách, pháp luật liên quan tới người lao động và tổ chức công đoàn; Trong 5 năm qua, lương tối thiểu ở việt phái mạnh phái mạnh đã tăng hơn 60%.
Việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, hội thoại xã hội, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể trong những doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp ngoài quốc doanh được chú trọng với diện rộng hơn. unique được nâng cao, thỏa thuận với tương đối nhiều doanh nghiệp tham dự được triển khai và nhân rộng ra nhiều ngành, nhiều địa phương.
Thực hiện tư vấn pháp luật, đại diện, khởi kiện bảo đảm quyền lợi chính đáng của người lao động. công việc tin cậy dọn dẹp vệ sinh lao động, công việc tham dự thanh tra, kiểm tra, giám sát tiếp tục được duy trì và tăng cường.
Hoạt động chăm lo của tổ chức Công đoàn đã với ko ít đổi thế hệ, được triển khai bên trên diện rộng, sâu rộng, thiết thực, kịp thời. những mô hình chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ như Tết đoàn viên, phúc lợi đoàn viên, Mái ấm công đoàn … tiếp tục được phát triển và hoàn thiện.
khác lạ là những chính sách chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ bị liên quan vì đại dịch COVD-19 từ nguồn kinh phí công đoàn được ban hành đồng bộ, thời gian nhanh chóng, kịp thời. công việc phát triển đoàn viên xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh được chú trọng, triển khai nhiều giải pháp thế hệ, đạt một vài kết quả quan yếu.
“Hiện nay, những cấp Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh đang tập trung công việc sẵn sàng để tổ chức tốt việc tổ chức đại hội công đoàn những cấp, hướng tới Đại hội Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh lần thứ 13, nhiệm kỳ 2023-2028 dự kiến được tổ chức. ra mắt vào nửa cuối năm 2023. Đây là Đại hội với ý nghĩa khôn cùng quan yếu hướng tới kỷ niệm 100 năm Ngày xây dựng Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh. Đại hội sẽ quyết định phương hướng, mục tiêu, chỉ tiêu hoạt động của Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh trong 5 năm tới ”, ông Trần Thanh Hải cho biết thêm.
Phó chủ toạ túc trực Tổng LĐLĐVN san sớt, buổi tọa đàm thời điểm ngày hôm nay là diễn đàn quan yếu để chúng ta nhận diện hoàn toản tình hình phong trào công nhân, tổ chức công đoàn trong khu vực, kinh nghiệm quốc tế liên quan tới quy chế. pháp luật về quyền lao động, quyền của công đoàn trong một vài lĩnh vực cụ thể như: Quyền của người đại diện hội thoại, thương lượng tại doanh nghiệp; tầm quan trọng của đoàn viên trong hoạt động công đoàn; sự hình thành của một trung tâm công đoàn quốc thế gia hệ; những khó khăn, vướng mắc trong quy trình triển khai, thực hiện hoạt động công đoàn và phát triển đoàn viên.
Đây là nguồn tài liệu xem thêm hữu ích, với ý nghĩa giúp Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh nghiên cứu nhằm mục đích tăng cường tầm quan trọng đại diện, bảo đảm tốt hơn quyền, tiện lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Tôi đề xuất những đại biểu việt phái mạnh phái mạnh tập trung lắng tai, tích cực tham dự trao đổi, thảo luận để tranh thủ những thông tin, kinh nghiệm từ những phóng viên báo chí quốc tế ”- ông Trần Thanh Hải lãnh đạo.
nhân ngày này, thay mặt Đoàn chủ toạ Tổng LĐLĐVN, đồng chí Trần Thanh Hải thực tình cảm ơn sự hợp tác, tương trợ, ủng hộ của đồng minh quốc tế đối với Công đoàn việt phái mạnh phái mạnh trong thời kì qua, khác lạ là Tổng Công đoàn Quốc tế, Tổng Liên đoàn Công đoàn Quốc tế Châu Á yên bình Dương và Tổ chức Lao động Quốc tế, những công đoàn nội địa và mong rằng trong chặng đường sắp tới, Tổng Liên đoàn Lao động sẽ tiếp tục nhận được sự ủng hộ. Sự tương trợ, hợp tác, kết đoàn từ những tổ chức công đoàn đồng minh, đồng minh quốc tế …
